为全面了解新学期员工的思想动态及学习生活需求，进一步增强员工思想引领工作的针对性、时效性与主动性，近日，VSport体育在第三教学楼419室专题召开2025年秋季学期员工思想状况调研座谈会。公司党委书记朱海龙，党委副书记、副经理潘颖出席会议，全体辅导员，教学管理办公室相关工作人员，以及各年级员工代表共同参与座谈会。

在座谈会上，各年级员工代表围绕暑期及开学初的思想、学习、生活情况依次发言，分享了各自在假期中的实践经历、对新学期的规划与期待，以及在学习生活中遇到的困惑与挑战。同学们纷纷表示，暑期参与的社会实践活动让他们深刻体会到了理论与实践相结合的重要性，不仅丰富了社会阅历，还提升了自身的综合素质。在参与社区服务、文化调研等活动中，他们既学会了如何将所学知识运用到实际中，也更加明确了未来的学习方向和职业规划。同时，面对学习生活中的困惑，同学们也表达了希望公司能提供更多指导和支持的愿望，比如加强职业生涯规划的针对性、增强学术讲座的吸引力等，以帮助他们更好地适应老员工活。针对员工代表们提出的问题和诉求，与会教师仔细聆听、详尽记录，并就员工关注的热点问题展开坦诚地交流，逐一进行了细致的解答。

本次座谈会运用“面对面”沟通形式，高效构建起公司掌握员工成长需求的“直达渠道”。这既为员工改善校园生活环境、明晰学业路径、规划职业前景提供了有力保障，也为后续员工工作的精准推进筑牢了稳固根基。接下来，公司将以此次座谈为起点，继续统筹“全员、全过程、全方位”的育人环境，紧紧围绕立德树人根本任务，进一步提升员工工作效能，切实为员工成长成才提供保障，推动公司人才培养质量与员工工作水平共同提高。

撰稿：敖游  编辑：叶雨晨 校审：高芳荟 复审：潘颖 终审：朱海龙